Frikadelle gegessen: Nach 34 Jahren gefeuert
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@contaminated
Seite 249
„Wenn jemand aus ersichtlich unmoralischen Gründen nach 34 Jahren auf die Straße gesetzt wird, ohne Abfindung. Wenn irgendwie clever der Kündigungsschutz umgangen wird und damit langjährige Leistungsträger kostengünstig "entsorgt" werden, bedarf es dann nicht auch einer Art von Zivilcourage? Und niemand hat zu Gewalt oder Straftaten aufgefordert. Nur zur Meinungsäußerung.
Wo ist also dein Problem?“
Kann ich dir sagen, dass hier Keiner wirklich weiß, was bisher in dem Laden abgelaufen ist. Aus dem Artikel habe ich entnommen, dass der FRÜHERE Chef der Dame, es geduldet hat, das NACH einer Veranstaltung die Reste vertilgt werden dürfen, obwohl es verboten war/ist. Diese Chef nicht mehr im Haus ist und die Dame sich ein Recht rausgenommen hat, was ihr nicht zu steht.
Jetzt stelle ich mal eine provokante These auf.
Vielleicht ist es ja auch so gewesen, dass die Dame seit Jahren die anderen MA schikaniert hat, ihre vermeintlich sichere Position immer wieder ausgenutzt hat und sich diverse materielle wie geschäftliche Vorteile erschlichen hat. Vielleicht auch andere MA gemobbt hat, denn warum sollte sie sonst Jemand beim Chef anschwärzen…
Es ist doch möglich, dass es die gleiche Situation, wie bei der Kassiererin war? Jahre lang hat sie dem unternehmen Schwierigkeiten gemacht, in den Filialen die MA gegen die Firmenleitung aufgehetzt und wähnte sich aufgrund ihrer Personalratsstellung sicher, bis ja bis dann eines Tages der Dame Diebstahl nachgewiesen werden konnte. Hatte sie mit vorhergehenden Unregelmäßigkeiten zutun??? Wurde ihr deswegen vielleicht sogar ein Falle gestellt, um sie endlich zu überführen???
Mir wäre es lieb, wenn man nicht pauschal ein Urteil fällt, aufgrund von unseriöser Berichterstattungen in der Bild.
@Fenris
Hehe,dass ich mit dir heute im Großen und Ganzen noch konform gehen würde....Wirklich ein guter Vergleich,Formaljuristisch kann ich immer das Hausrecht walten lassen,je nachdem,ob mir die Leute eh gestunken haben. ;-))
Nur hätte ich irgendwann keine Arbeutn,äh Besucher mehr,wahrscheinlich.
Also,dann soll der mal die Karten auf den Tisch legen,ist doch okay,wollten wir nicht alle irgendwann mal insgeheim was jüngeres....?
Gefeuert wegen einer Frikadelle?
Da hat Sie doch noch Glück gehabt!
Die Regel in unserer Firma (...und das ist kein Witz!!):
Leute werden fristlos gekündigt und ORIGINALAUSSAGE VOM PERSONALER:
"Soll´n se´ erstmal klagen, dann haben wir noch 3 Wochen Zeit uns eine Begründung einfallen zu lassen"
Die Zeiten werden immer härter und werden sich nicht ändern, wenn wir uns immer wieder alles gefallen lassen und WIR "Kühe" unseren Schlachter selber wählen....
@fenris:
es ist ja nur ein journalistisher Artikel....
Es liest sich halt so, als ob die Dame die Schrippen selber geschmiert hat.
Wie auch immer, wenn die Essenversorgung mit zu Ihrer Tätigkeit gehört und das so auch in der Tätigkeitsbeschreibung steht, dann wird wohl irgendwo auch etwas zum Verzehr der verarbeiteten bzw. nicht mehr benötigten Lebensmittel stehen.
Aus einer anderen Quelle habe ich die Info, dass die Dame nicht einfach gegessen hat, was übrig gelassen wurde, oder nicht mehr auf das Teblett gepasst hat, sondern sich direkt an dem Angerichteten bedient hat.
Evtl. war der Chef ja einfach nur sauer.
Wenn das vorher so üblich war, dann kann man daraus schliessen, wie vertrauensvoll das Verhältnis zu ihrem letzten Chef war...
Rechtsstaat adee was ist mit den Managern die Milliarden verballert haben und die Welt ins Unglück gestürzt haben, die haben ihren Posten immer noch und machen so weiter. Ich könnte kotzen wenn ich den Begriff Rechtsstaat in den Mund nehme deshalb mache ich es auch nicht ich will noch eine Weile leben und nicht daran ersticken.
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